qwertyuiop47

Масонские символы в Таллине:

1. Таллинская батарейная тюрьма

2. Здание в центре города (точно не помню где)

Статья в Delfi  на тему равноправия мужчин и женшин в Эстонии. Точнее о разнице в заработной плате.

De jure в Эстонии равноправие конечно же есть. Но, de facto это не совсем так.  По той простой причине, что мужчины исторически во главе семьи, рода, племени - то есть исторически  патриархат. Мужчины физически сильнее, потому и главнее.

В Эстонии женщины зачастую получают меньшую зарплату. Но, потомучто многие работодатели предпочитают брать мужчин на более ответственные работы, а не на одной должности, но разные зарплаты, как многие думают. 
В ЭР, например,  только недавно отменили закон  запрещающий женщинам работать в шахтах. При всей апсуртности, того требует демократия. Женщин вообще тяжело представить во многих профессиях - но дмократия, равноправие.  Дискриминация на рынке труда присудствует в той или иной степени. Разница в зарплате у мужчин и женщин 25% (в пользу мужчин, как и все в их пользу). Проблема настолько очевидная (самый большой разрыв в зарплатах в ЕС), что создаются специальные сети и организации для решения этого вопроса. Хотя многие професии действительно подходят только женщинам или мужчинам по физическим способностям или особому складу ума у разных полов.
Мне трудно сказать, является ли просто разделение на мужские и женские профессии дискриминацией. Например продавцы в основном женщины, но и мужчина может им стать.

Нетрудно заметить, что равноправие между полами есть и на бытовом уровне, т.к. демократия в ЭР молодая (демократическое общество не сформировалось),  а феминизм слаб. Поэтому можно часто увидеть принебрежительное отношение мужчин к женщинам (проституция в том числе), отношения как к чему то второсортному. Это уже не равноправие. Но, в большинстве своем, по моим наблюдениям, отношения уважительные.

Конституционные права и права человека принятые ООН  в ЭР конечно же дожлны и есть одинаковые как у мужчин, так и у женщин.